Ingyenes szállítás a Packetával, 19 990 Ft feletti vásárlás esetén
Posta 1 795 Ft
DPD 1 995 Ft
PostaPont / Csomagautomata 1 690 Ft
Postán 1 690 Ft
GLS futár 1 590 Ft
Packeta 990 Ft
GLS pont 1 390 Ft
Hogyan vásároljunk
Segítség
Kézbesítés
Posta 1 795 Ft
DPD 1 995 Ft
PostaPont / Csomagautomata 1 690 Ft
Postán 1 690 Ft
GLS futár 1 590 Ft
Packeta 990 Ft
GLS pont 1 390 Ft
Ingyenes szállítás a Packetával, 19 990 Ft feletti vásárlás esetén
Vásárlási tanácsadó
Segíthetünk?
+36 1 6333 184
Saját fiók
Legyen része a világ minden tájáról összegyűlt könyvbarátok közösségének és élvezze a rengeteg előnyt.
Ingyenes fiók létrehozása
▸
Üres :-(
0
Leistungsmotivation durch Zielvorgabe und innerbetriebliche Verhandlungen
Nyelv
Német
Német
Könyv
Puha kötésű
Die in der Literatur umstrittene Leistungswirkung von Partizipation bzw. Zielvorgaben wird aufgrund...
Teljes leírás
Libristo kód: 15219909
?
180 b
hamarosan
180 b
hamarosan
28 342
Ft
Utánnyomás
Megjelenés ismeretlen
Megjelenés ismeretlen
30 nap a termék visszaküldésére
Die in der Literatur umstrittene Leistungswirkung von Partizipation bzw. Zielvorgaben wird aufgrund von experimentellen Untersuchungen überprüft. Grundlage ist dabei das Konzept des Anspruchsniveaus, das der Autor zu einem dynamischen Anspruchsanpassungs- und Leistungsmodell entwickelt. Im zweiten Hauptteil des Buches wird ein eigenes Experiment vorgestellt, das der oben aufgeworfenen Frage nachgeht und die Grundlage eines EDV-gestützten Simulationsmodells zur Abbildung eines anspruchsniveaugesteuerten Konzessions- und Problemlösungsprozesses darstellt.
Információ a könyvről
Teljes megnevezés
Leistungsmotivation durch Zielvorgabe und innerbetriebliche Verhandlungen
Szerző
Thomas Werner
Nyelv
Német
Német
Kötés
Könyv - Puha kötésű
Kiadás éve
1987
Oldalszám
296
EAN
9783820498530
ISBN
3820498532
Libristo kód
15219909
Súly
390
Méretek
148 x 210 x 18
